Coachen is vooral de kunst van het vragen stellen, want de antwoorden heeft u zelf (al ziet u dat nu even niet). Het is overigens geen eenvoudige kunst, want als je de verkeerde vragen stelt, dan heb je niets aan goede antwoorden.
Bij coaching is het een eerste vereiste dat er inzicht is in ‘de aard van het beestje’, zowel voor de coach als de gecoachte. Daarom is het startpunt van coaching altijd het traject 'Talent in Beeld & Matching'. Want in uw dagelijkse benadering en aanpak van vraagstukken laat u zien wie u bent. Maar belangrijker nog dan hoe u de dingen doet, is de vraag waarom u de dingen doet die u doet. Dan hebben we het over zingeving, de zin en de betekenis van wat u doet.
In een persoonlijk gesprek (hoe anders?) kunnen we uw vraag bespreken en ons aanbod ernaast leggen. Dan komen we er snel achter of het een goede ‘match’ is. |